Rusia se confruntă cu o criză acută de personal în poliție

Poliția rusă se află într-o situație delicată din cauza unei severe penurii de ofițeri, cu demisii frecvente și un deficit de personal de până la 40% în unele unități. Avertismentul a fost transmis de ministrul adjunct al internelor, Igor Zubov, în timpul unei reuniuni a Dumei de Stat, conform Kyiv Post.

👉 Declarațiile ministrului adjunct despre lipsa personalului

În cadrul dezbaterilor, Igor Zubov a subliniat: „Desigur, prestigiul serviciului în poliție a scăzut în prezent. În condițiile pieței, nivelul salariilor și al prestațiilor sociale nu corespunde așteptărilor. Prin urmare, da, pierdem personal. Angajații demisionează în fiecare zi.” Potrivit acestuia, numărul angajaților nu acoperă deficitul, care ajunge până la 40% în anumite servicii.

Ministerul de Interne recunoaște de ceva timp această problemă majoră. În martie 2025, ministrul Vladimir Kolokoltsev raporta o lipsă de „peste 170.000” de ofițeri, cifra fiind ulterior actualizată la 172.000 de posturi vacante.

👉 Deficite semnificative în principalele departamente ale poliției

Un raport din 2025 a evidențiat deficite semnificative în principalele ramuri ale poliției, majoritatea având aproximativ 25-30% din posturi vacante. Departamentele de investigații criminale și de poliție de patrulare sunt cele mai afectate, cu o lipsă de personal ce depășește 30% din necesar.

În ciuda acestor deficite, Rusia are unul dintre cele mai ridicate raporturi între numărul de polițiști și populație la nivel global, cu 643 de ofițeri la 100.000 de locuitori. În contrast, Statele Unite au aproximativ 256 de ofițeri, iar România se înscrie în medie în Uniunea Europeană, cu un raport de 300-350 de polițiști la 100.000 de locuitori. Salariul mediu al angajaților din structurile de aplicare a legii din Rusia se ridică la 60.000 de ruble (aproximativ 657 de euro) lunar, conform datelor Vedomosti.